为了让自己更加清楚工作的目标，一定要将工作计划制定好，工作计划需要有着依据性质的作用，以下是总结了小编精心为您推荐的预备员工作计划8篇，供大家参考。
预备员工作计划篇1
一、培训目的
为了进一步加强对预备员的，使每一位预备员在转正前都能经过一次系统的的先进性，成为一名合格的共产员，举办本期校培训班。
通过培训，认真学习章，进一步坚定共产主义理想、信念，增强性锻炼，强化的意识和员意识，明确员应承担的责任，牢固树立正确的世界观、人生观和价值观，时刻牢记自己是一名光荣的中国共产员。
通过培训，认真学习保持共产员先进性学习材料，深刻理解“三个代表”重要思想，全面领会科学发展观的内涵和建设社会主义和谐社会的要求，进一步认识保持和发扬员先进性的重要性、必要性和紧迫性。
通过培训，对照章和我校在保持员先进性活动中凝炼出的员学生、员教师等先进性的具体要求，紧密联系自己的思想实际和工作实际，全面查找和分析自己在性方面存在的不足，认真开展批评与自我批评，制定个人整改措施，以员的标准严格要求自己，在平时的学习工作中，真正发挥一名员的先锋模范作用。
二、参加对象
20xx年xx月11日至20xx年xx月30日新发展以及新进校的预备员。
三、学习材料
(一)由校统一发放的学习材料：
1、《新编预备员培训教材》；
2、我校员教师、员学生保持先进性的具体要求。
(二)需个人准备的学习参考材料：
1、新时期保持共产员先进性专题报告会上的讲话；
2、结合_在学习实践科学发展观动员大会上的讲话，深入学习和领会科学发展观。
四、培训形式
以辅导报告、音像教学、自学研读、实践、专题讨论、专题民主生活会、总结交流等为主要形式，做到集中辅导与分散自学相结合、理论与实践相结合。
五、组织方式
以总支(直属支部)为单位，以校培训班分组为活动主体，辅导报告、音像教学等由校校统一安排，专题讨论、专题民主生活会、实践活动、谈心和征求意见、自学、撰写性分析材料和个人整改措施、撰写校学习小结等环节由各总支(直属支部)及有关支部负责落实。
六、培训要求
1、参加校预备员培训班的学习是预备员按期转正前的必经环节之一，凡无正当理由未能参加或未结业的，均不能按期转正；
2、学员在校培训学习期间，要认真听课，主动学习，积极发言，结合实际，找出找准自身存在的不足，撰写性分析材料、整改措施和培训班小结；
3、在谈心和征求意见的基础上，每人撰写出一篇结合自身实际的性分析材料和整改措施(两者可以结合在一起撰写为一篇)；
4、学员在校学习结束时，须结合自身参加校的学习培训体会，写出一篇具有一定质量的培训小结；
5、学员在校培训期间应遵守校纪律，不迟到、早退，组长应认真做好考勤工作；如遇特殊情况必须请假时，须办理请假手续，经所在组织和校老师准假并要做好补课安排；凡无故缺席两次(含两次)以上的，不予结业；
6、培训班结束后，校和学员所在总支、支部将对每一位学员的学习表现、纪律表现等情况进行综合考核，合格的学员准予结业；
7、专题讨论会议记录、实践活动报告、专题民主生活会会议记录、性分析材料和个人整改措施、校学习小结等材料须在xx月29日前报校；
8、所有上报材料均须用有“上海对外贸易学院”抬头的誊写纸书写，以便于归档(其中性分析材料和个人整改措施、校学习小结须同时上报电子版)。
预备员工作计划篇2
为适应新形势的要求，进一步加强我校发展员工作，确保新发展员的质量，优化员队伍结构，完善我校支部的组织建设，使发展员工作有领导、有计划地进行，按照上级委和总支总体部署，结合学校支部20xx年工作计划和目标，制定本计划。
一、指导思想
认真贯彻落实的十x大、十x届x中全会精神，深入学习贯彻系列重要讲话，巩固“两学一做”成果。以“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的发展员工作十六字方针为指导，以壮大入申请人队伍和入积极分子队伍为基础，以优化员结构，提高质量为重点，严格程序，优化结构，壮大力量，为学校员队伍发展壮大不断注入新的生机和活力。
二、具体目标
加强的组织建设和制度建设，严格依照《中国共产章程》办事，严格坚持的民主集中制的基本原则，经常讨论和检查的组织工作、纪检检查工作、群众工作，注重研究内外的思想政治状况。本年度拟按期转正预备员1名，计划发展1名新员，培养1名入积极分子。
三、工作要求
(一)突出重点，继续抓好发展员工作的员联系的工作。
学校支部要将素质好、年纪轻、有文化、懂教学的骨干教师、对学校改革有突出贡献的骨干教师加强培养，条件成熟的要及时吸收入;学校组织要充分发挥青年人才、知识人才集中的优势，把发展青年教师员工作切实抓紧抓好。紧密联系教师，每个员教师联系1位教师群众。
(二)严格程序，认真把好发展员质量关。
1.严格执行“发展员工作六项制度”，全面理解和把握新时期员的标准，正确处理好政治素质与业务能力的关系，严把"入口关"，不能用“能人”标准代替章规定的员标准，更不答应把“票”作“奖票”，确保新发展员都是符合员标准的优秀分子。
2.20xx年全校计划发展员1名，对入积极分子培养，考察情况进行全面分析，广泛听取内外群众意见，结合教学业绩，严格发展员。
(三)明确措施，不断壮大申请入积极分子队伍
1.学校支部要把发展员工作列入工作目标。要抓好理论学习，加强对外同志的，激发他们的入热情，通过有计划地组织积极分子学习史、章，的路线、方针、政策和的基本知识，加深他们对的了解，要做好深入细致的思想政治工作，宣传优秀共产员的模范事迹，提高他们的政治觉悟，利用员与入积极分子结对子的帮教方法，定期谈话，端正入动机，促使他们积极向组织靠拢。
2.坚持发展员公示制度。凡列入近期发展的发展对象，都要对其个人简历、培养考察时间、接受培训、政治审查等情况进行公示，接受员、群众的监督，公示结果要作为确定是否吸收入的重要依据。
3.学校组织严格组织考察、定期分析研究，针对存在的问题，提出进一步培养的意见并认真负责地填写培养考察表。
4.入积极分子要定期向组织递交思想汇报，向组织汇报自己的学习工作情况。
5.为使20xx年发展员计划得到落实，全体员要积极做好宣传工作。
预备员工作计划篇3
大学员之家自揭牌启用以来，备受组织部、学工部等相关部门以及各学院团委书记的悉心指导，经过六批管理人员的精心打理，“家”已初具规模，在前人不断摸索与寻求恰当定位的基础上，学期伊始，第六届员之家管委会成员在总结以往工作经验的基础上，将继续秉承“自我管理、自我、自我服务”的办“家”理念，进一步完善工作网络和队伍建设，加大对外宣传力度，让常规工作持之以恒，让品牌活动成为经典，让开展的一系列创新活动成为紧扣时代主旋律的亮点。
一、提高自身素质，扎实常规工作，进一步完善内部建设
1.加强内部学习力度，着力提升理论素养
员之家工作人员承担着不同程度的管理和服务工作，这就要求我们具备较高的政治觉悟和较好的理论修养。为了调节内部工作氛围，增强工作人员各方面的知识，提高工作效率，员之家上个学期共开展了5次内部学习活动，但效果并不佳，总结原因，主要是由于学习时间不够充裕，大部分时间都被例会讨论工作所占据。因此，本学期的内部学习活动将与例会时间分开，延长学习时间，加大学习强度，增加学习针对性，以观看视频、邀请专业老师针对工作中某种技能的培训等形式全面展开。同时，我们的内部学习还将与内部成员每月的批评与自我批评相结合，管理人员每月作自我总结，成员之间相互沟通，相互监督，相互帮助，实现共同进步和提升。
2.深入开展调研工作，全面完善自身建设
上学期，我们开始着手开展学生建调研工作，内部调研的定题，定人工作已经完成，共确定六个课题，其中三个由校员之家成员负责，其他三个分别由职技学院、体育学院、数信学院负责。但在实际操作过程中，我们还是发现了不少问题，比如，调研人员分布不匀，科研能力强的人员一人可以做很多个课题，而一些学院基本没有人员做这方面的工作。
这学期，我们将着手开展具体的调研工作，争取做到全面铺开，并且加强与各学院课题负责人的联络，在工作中发现问题，解决问题，总结经验。同时，争取与指导老师进行有效沟通，把调研做得更科学和实效。
3.积极落实各项制度，扎实做好常规工作
上个学期，我们着手制定并完善了员之家各项规章制度，形成了一个相对系统的制度体系。虽然一个制度已经制定，但是在实施的过程中还是无法真正得落实到实处。因此，这学期我们将主要精力放在实施员之家规章制度的落实上。这学期，我们将继续沿袭上学期建立的值周制度，每一周都由一位同学负责会议主持、报纸领取等工作，不定期地到办公室检查值班情况和办公室、会议室的卫生状况，发现值班人员没有把工作做到位的，及时提醒。每天晚上值班人员做好报纸领取核实工作。此外，实现会议室借用规范化，网上公布借用情况，上传活动宣传稿，使得一切事务在高效率的前提下更加有序有秩得开展，使得组织更加严谨。
二、加大宣传力度，增强联络机制，全方位拓宽红色阵地
1.利用纸质宣传，拓宽红色阵地
(1)第五期刊物
上学期，我们成功出版了员之家第四期刊物。这本刊物包括红色旅程、支部园地、员风采、聚焦震情、光影流年、时事纵横、入指南、红色推荐、每刊一歌等栏目，涵盖了“员之家”活动、全校各个支部活动、先进支部和员等等情况。通过刊物，建立起了全校各个支部相互交流的平台。但是，在刊物前期准备中原始资料没有齐全，各块分工落实情况有待加强。各块原始资料较凌乱，没有统一稿件标准，且没有与各块负责人及时沟通，以至刊物编辑工作中出现较多文体。在这学期编纂第五期刊物时我们将改进以上不足，以切实发挥刊物的宣传作用。
(2)“科学发展观”系列活动节目单
上学期，我们汇集各个学院的员之家和各学生支部的特色建活动，编制了以“励精图治翻改革发展新页，自强不息展师大学子风貌”为的系列活动节目单，使员之家的系列活动逐步走出“家”门，走向全校。同时，我们也及时把节目单发放到各个学院及各相关部门，让全校学生员及老师了解我校本学期所开展的各类特色建活动，并虚心接受批评和指导。但是，在节目单文字的确定上，时间有些耽搁，而且我们没有做到清楚了解各个学院活动的落实情况，在本学期，我们将继续沿袭上学期节目单形式，力改不足之处，努力以一流的活动来打造“员之家”的品牌形象，在全校范围内营造良好的建氛围。
(3)书库宣传展板制作
员之家阅览室藏书丰富，内容涵盖建理论、伟人丛书、励志修养、前沿思潮等，员之家在上学期还更新了期刊订阅，其中包括《chinadaily》、《参考消息》、《世界博览》、《海外英语》、《大学生》、《读者》、《上海译报》、《中国剪报》。但我们不得不承认这么丰富的资源却没有发挥真正的优势，来阅览室看书的人寥寥无几。针对以上情况，我们将进一步加强对员之家书库的宣传力度，通过制作宣传展板并放于人流集中地，介绍书库内的丰富资源，欢迎广大学生前来观看，充分利用起我们已有的宝贵资源。
预备员工作计划篇4
为加强机关支部的组织建设，提高发展员质量，优化员队伍结构，按照《中国共产发展员工作细则》，结合支部实际情况，特制定20_年机关支部发展员工作计划。
一、指导思想
以_，按照《中国共产章程》和《中国共产发展员工作细则》要求，在“坚持标准、保证质量，改善结构，慎重发展”方针的指导下不断增强的新鲜血液，要把员的发展工作放在首位，创新工作方法和工作机制，进一步做好发展员工作，建设一支高素质的员队伍，保持机关支部的生机与活力，为恩施水文的科学发展提供坚强的组织保证。
二、具体目标
本着“成熟一个，发展一个”的原则，根据申请入人员的培养、、考察、成熟情况，计划20_年在培养、培训合格的入积极分子里面发展2名预备员;加强与非员同志的联系和沟通，争取更多的非员同志向组织靠拢，并在递交申请书的同志里面培养1至2名入积极分子。
三、主要措施
1、高度重视，加强指导
支部要高度重视员发展工作，充分认识员发展工作的重要意义;要指派专人抓员培养工作，采取切实措施做好申请入人员、入积极分子培养和发展培养考察工作，对入积极份子、发展对象重点帮助;支部要加强检查和指导力度，切实抓好培养考察工作。
2、扩大积极分子队伍
(1)对青年团员抓早、抓好，对他们进行的知识，使其从思想上真正入。
(2)积极发挥共青团组织“推优入”作用。充分发挥团支部培养团员青年、选拔优秀团员向组织输送的作用，为他们提供展示才华的机会，为他们积极创造条件，使他们积极向组织靠拢。
(3)扩大入积极分子队伍。支部要高度重视在干部职工中发展员的工作，加大发展员工作的力度;支部要多分析本单位干部职工的思想状况，摸清底细、确定重点、责任到人，及时发现和纠正培养工作中存在的问题，及时发现工作中的薄弱环节，改进工作作风。
3、强化，发挥员先锋模范带头作用
思想成熟有一个过程，要真正做到思想上入，就要加强性、风、纪。即使在组织上已经入，也要经常不断地学习，支部要严格内组织生活，积极探索在新形势下员的有效性与灵活性，通过加强，充分发挥员先锋模范带头作用，始终保持员的先进性。
4、健全制度，不断改进组织发展工作
要严格按照章和《中国共产发展员工作细则(试行)》的要求，认真履行发展员工作的程序和手续，坚持联系人制度，上级组织谈话制度，团组织推优制度，员和群众推荐制度、发展员公示制度等。
四、工作要求
1、统一思想、高度重视
要按照_，从有利于加强和改善的领导的高度出发，重视员发展工作。要解决认识到位的问题，要统一思想，统一认识，充分认识员发展工作的重大意义。
2、明确任务，狠抓落实
突出重点，密切联系群众。支部要将素质好、年纪轻、业务精的职工加强培养，条件成熟的要及时吸收入;支部要充分发挥机关支部人员、人才集中的优势，把发展年轻人和工作中的骨干人员切实抓紧抓好，紧密联系群众，多听取群众意见和建议。
3、坚持标准，严格程序
严格按照章规定的员标准，全面衡量，做到成熟一个，发展一个。要保证发展员的质量，对发展对象，一定要进行全面综合考察，要注意考察发展对象的入动机、思想政治素质和一贯表现，特别是在关键时期的表现。要正确处理好政治素质与业务能力的关系，严把”入口关”，不能用“能人”标准代替章规定的员标准，确保新发展员都是符合员标准的优秀分子。严格员发展程序，认真执行发展员工作的各项制度。
4、凡列入近期发展的发展对象，都要对其个人简历、培养考察时间、接受培训、政治审查等情况进行公示，接受员、群众的监督，公示结果要作为确定是否吸收入的重要依据。
预备员工作计划篇5
为深入贯彻落实＂三个代表＂重要思想和的xx届x中全会精神，进一步做好新时期发展员工作，省委、郑州市委有关会议精神，结合我市员发展的实际情况，制定本计划。根据支部建工作的要求，结合本人具体情况，特制定了xx年度员个人工作计划：
一、思想方面：
1、要热爱祖国，热爱中国共产，拥护的领导及路线、方针、政策；不断学习的各项理论知识，积极参与组织的各项活动，坚决服从组织安排。
2、提高认识，增强紧迫感、时代感、责任感，适应发展要求，强化＂六个意识＂：第一，强化自我充电意识；第二，强化科研意识；第三，强化信息网络意识；第四，强化合作意识；第五，强化创新意识；第六，强化服务意识。
二、积极贯彻学校的办学理念方面：
认同学校争创浙江省一级重点中学的目标和＂学生满意、家长满意、社会满意＂的办学思路，贯彻＂制度第一＂、＂精细管理＂的原则，带头实践学校办学理念。牢牢把握学校发展良好开端，进一步凝聚师生合力，开拓创新，扎实工作，为学校持续，健康，快速发展提供有力的思想，政治和组织保证。
三、教学方面：
在新的一个学期里，面临着同时教三个班的巨大挑战，我一定会尽心尽力，不辜负学校对我的信任。
四、工作方面：
积极参与支部提出的＂五个一＂活动：读一本好书、做一件好事实事、联系一名学生、联系一名非教职工、争创一项荣誉。要不断探索发展员工作的新机制、新方法。做好新形势下发展员工作，既有新机遇，也有新挑战。各级组织要不断强化创新意识，坚持在实践中探索，在继承中创新，进一步增强做好发展员工作的积极性、主动性和创造性，以改革的精神积极探索发展员工作的新机制、新方法，努力把全市发展员工作提高到一个新水平。
五、追求高境界：
为了学生的发展，为了学校的发展，为了培养优秀人才，牢记为人民服务的宗旨，牢记为人民的事业为共产主义奋斗终身是我们每个共产员的誓言。讲奉献，不斤斤计较个人得失，不要求自己所做的每一件事都要得到回报。宽厚待人，善于和勇于同不同意见的同事相处，公正无私处理每一件事，对待每一个人。
总之，我会认清形势，明确任务，努力发扬＂解放思想、实事求是，敬业爱岗、开拓创新＂的精神，为完成学校提出的各项目标而奋斗。
预备员工作计划篇6
局属各站、所、场、校总支、支部：
__局发展员工作，要在旗委组织部门的领导下，以加强的执政基础建设为切入点，以扩大员队伍为重点，深入贯彻落实中纪委第七次全体会议精神，切实把发展员工作作为建工作的重中之重，纳入到重要议事日程，抓紧抓好。结合单位工作实际，制定如下工作计划。
一、指导思想
遵循“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针，着眼于保持的先进性，坚持不懈地做好发展员工作，不断增强员队伍的生机和活力，增强在全社会的影响力和凝聚力，为巩固的执政基础，提高的执政能力，促进全旗农牧业健康、稳定发展提供组织保证。
二、基本要求
一是坚持围绕中心，服务大局。___局发展员工作要紧紧围绕农牧业中心工作，着眼于全面建设社会主义新农村新牧区，不断提高的执政能力，把此项工作抓紧抓好。在巩固的执政基础，促进全局各项事业发展等方面，取得实实在在的效果。
二是坚持员标准，严格工作程序。要坚持质量重于数量的原则，着眼于保持的先进性，严格按照《章》规定的员标准发展员，
重要思想，是否自觉为的路线和纲领而奋斗，是否在工作和社会生活中取得突出成绩。严格发展员工作程序，认真履行入手续，坚持成熟一个、发展一个，确保新员的质量。
三是坚持改善结构，保持均衡发展。要着眼于改善员队伍的结构，注重在经常深入基层，为农牧民提供服务的干部职工中发展员，注重在少数民族和妇女干部中发展员，注重在35岁以下、具有中专以上文化程度青年中发展员，做到有领导、有计划、有重点地均衡发展员。原则上各支部都要有3名以上积极分子。
四是坚持引导，做好基础工作。要高度重视入积极分子队伍建设，积极主动地开展引导工作，采取多种形式，加强对入积极分子的培养，不断提高他们的政治素质和业务水平，为发展员工作奠定坚实的基础。按照员培训计划，全年要保证举办4期培训班，员培训率达到95%以上，积极分子参训率达100%。
三、加强组织领导
一是要加强对发展员工作的领导。各支部要把发展员工作摆上重要议事日程，纳入建工作责任制，研究制定和落实发展员工作计划。
二是要建立健全发展员工作制度。继续坚持和完善建带团建、共青团组织推荐优秀团员为入积极分子等制度。继续坚持发展对象集中培训制、发展员公示制，实行测评制和票决制，
严格组织发展程序。
三是要做好员管理工作。要组织、引导员学习的理论、方针、路线和政策，学习科学文化知识、业务知识和法律知识，全面提高员队伍的整体素质。积极探索员管理的新机制、新办法，严格的组织生活，督促员履行义务，切实保障员权利，发挥广大员的先锋模范作用。同时，建立健全员队伍自我纯洁机制，对违规违纪员及时进行严肃处理，保持员队伍的先进性。
四是加强对发展员工作的督促检查。局委将对各支部的发展员工作进行督促检查，及时发现和解决发展员工作中存在的问题。对弄虚作假、违反规定吸收入的，一律不予承认，切实维护发展员工作的严肃性。
预备员工作计划篇7
一、指导思想
高举社会主义伟大旗帜，坚持以邓-小-平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，紧紧围绕工程建设，大力倡导“全面、全员、全程”的“三全”学习理念，把学习内化为组织发展、员进步的基本需求和必要手段，引导员干部善于学习、勇于创新，有效整合组织智慧，使员干部思想政治素养和业务工作水平不断提升，工作作风不断改进，组织的学习力、创新力、决策力、执行力和凝聚力不断增强，推动又好又快发展。
二、学习内容
支部将结合工作实际，组织广大员干部广泛开展章、廉洁从政、群众路线实践活动、重要论述等学习活动。通过员自学与支部研讨相结合、政治理论与专业知识相结合、学习研讨与工作实践相结合，凝聚集体力量，实现学习成果共享。
（一）章学习。系统学习章，全面提高员素养，深入地了解马克思主义建学说的发展，更好地总结的建设的经验教训，加强的建设，推动革命、建设和改革事业不断向前发展。
（二）廉洁从政。员领导干部能否做到清正廉洁，直接关系到改革发展稳定大局、人民群众的利益、干部队伍建设以及和政府的形象，因此，必须不断加强员领导干部廉洁自律工作，促进员领导干部廉洁从政。
（三）群众路线实践活动。深入开展的群众路线实践活动，对于引导员干部牢固树立宗旨意识和马克思主义群众观点，改进工
作作风，赢得人民群众信任和拥护，夯实的执政基础，巩固中国共产执政地位，具有深远意义。
（四）重要论述。的以来，同志发表了一系列重要讲话，涉及改革发展稳定、内政外交国防、治治国治军各个方面，在坚持和发展社会主义，实现中华民族伟大复兴的中国梦，坚持改革开放，坚持依法治国，实现在新形势下的强军目标，坚持走和平发展道路，坚持的根本宗旨、保持同人民群众的血肉联系，坚定理想信念、坚守共产人精神追求等一系列重大问题上，提出了许多新思想、新观点、新论断，是推动新时期和国家工作的科学指南。
三、学习要求
坚持学习与思考、学习与运用、学习与创新相结合，求真务实，力戒形式主义。建设学习型组织，关键在于立足实际，务求实效。要同工作实际相结合，重点解决以下五个问题。一是理想信念、的根本宗旨方面存在的突出问题。着力解决一部分员干部中不同程度存在的理想信念动摇，以人为本、执政为民的宗旨观念淡薄，服务意识不强，不讲原则、不负责任等问题，引导员干部树立正确的世界观、人生观、价值观、权力观、地位观、利益观和事业观、工作观、政绩观。二是解决工作中存在的突出问题。着力解决一部分员干部在工作中存在的视野不宽，标准不高，措施不实，力度不够等问题，引导员干部在破解难题、推进工程建设等方面形成思想共识，在工程建设中成强大合力。三是着力解决管理能力方面存在的突出问题。着力解决一部分员干部中存在的“知识危机”、“本领恐慌”，政治理论素养不完全符合员标准，业务能力水平不能完全胜任工作等问题。引导员不断提高理论素养和解决实际问题的能力，提高推动解决实际问题能力和水平。四是组织发挥战斗堡垒作用方面存在的突出问题。着力解决组织存在的软弱涣散，活力不足，创造力、凝聚力、战斗力不强；缺乏改革发展意识，，贯彻民-主集中制不力，对上级决策部署执行不认真群众满意度不高等问题，进一步加强的基层组织建设，使支部成为推动工程建设又好又快发展的坚强领导核心。五是员发挥先锋模范作用方面存在的突出问题。着力解决一部分员中存在的员意识淡化、事业心和责任感不强，缺乏干事创业热情；思想作风不端正，工作作风不扎实，先锋模范作用不明显等问题，始终保持积极进取的精神状态，大力倡导艰苦奋斗、苦干实干的作风，引导员在推动公司科学发展中当先锋、做表率。
深化“三会一课”机制，推进学习型组织建设的科学化规范化制度化。严格执行员干部学习制度，保证集体学习每个月不少于1次。支部将认真制定学习计划，确定学习，精心设计实施方案，安排好重点发言，组织好专题辅导，开展好学习讨论，认真进行学习点评，切实提高学习质量。科学安排员干部的业务培训、理论培训等，鼓励和支持员干部积极参加各种形式的成人、函授、网络远程，扩大的覆盖面和参与度。组织每年都要根据形势和任务的需要对员干部特别是领导干部自学提出明确要求，作出具体规定，建立健全学习笔记档案。强化员干部的日常学习，激发个人自学的内在动力，培养良好的学习习惯。员干部个人要正确处理工作和学习的关系，制定自学计划和学习目标，少应酬、多学习，戒空谈、深思考。
积极探索形式多样的学习途径，创新方式方法，不断提高学习效果。
1、组织活动，广泛开展学习宣讲。认真总结推广运用保
持共产员先进性、学习实践科学发展观等重大活动的成功经验，广泛开展体现特色的活动，组织各种形式的宣讲展评，发挥专家学者和员领导干部的重要作用，广泛开展学习宣讲展评活动，积极搭建平台，用广大员干部喜闻乐见的形式和手段，深化。
2、开展重大节庆日、传统节日和重要人物学习纪念活动。围绕重要节庆日以及重大历史事件纪念日，组织开展的历史、新中国历史以及的优良传统和优良作风、民族精神和时代精神等方面的专题。围绕纪念革命、革命先烈、杰出历史人物等活动，组织学习英烈英模和英雄人物的先进事迹和崇高思想。
3、组织专题调研和讲座、报告会。通过举办不同形式、不同层次、不同专题的研讨会，分析形势，研讨问题，寻求对策，深入研究探讨重大理论与实践问题和热点难点问题。针对员干部群众思想认识上存在的问题，认真组织专题学习辅导讲座和报告会，深入浅出，解疑释惑。
4、开展丰富多彩的文化学习活动。组织知识竞赛、技能比赛以及各具特色的校园文化活动等，寓于各种活动之中，实现由传统的灌输式向互动式转变，突出员学习的主体性和能动性，提高学习实效。
预备员工作计划篇8
一、根据重点阅读篇目自学教材,并记读书笔记。
重点阅读篇目:
第一章确立员预备期的重要性和必要性
第六章预备员要按照员标准严格要求自己
第九章预备员的性修养
第十一章接受组织的、考察和管理
第十二章遵循组织程序，转为正式员
要求学员在自学的基础上要以书面形式完成以下思考题，并写在自学笔记上。
1、章确立预备期的重要性和必要性?
2、为什么说确立预备期是员加强性锻炼的关键环节?
3、简述员标准的内容和时代要求
4、如何按照员标准衡量和要求自己?
5、简述预备员加强性修养的重要性?
6、预备员性修养的实质和内容?
7、预备员考察的主要内容有哪些?
8、组织对预备员管理的目的和内容?
9、预备员转正主要有哪些程序?
10、预备员转正工作中都有哪些问题?
二、为创造优异成绩,迎接的xx大的胜利召开，校决定在第15期预备员培训班中开展“喜迎xx大尽显大学生员之风采”实践活动。要求在外实习的学员开展两项活动:第一项,的xx大召开之后,学员通过自学的形式,认真学习xx大报告及有关精神,并结合自身思想实际,撰写一篇心得体会;第二项,为社会、为他人做一件有意义的事，之后，上交一份总结，用b5纸写清所做的具体事情、时间、地点、感想及收获。
三、请自行参观当地红色基地,并联系实际撰写一篇2,000字左右的观后感,写在b5纸上,观后感中要写明参观的具体时间、场所及所受到的及反思。
四、撰写参加本期培训班的心得体会一篇,内容要紧密结合校教学内容及本人的思想实际，字数不少于20xx字，请用b5型号纸张手写或打印均可。
五、11月28日以后，校将考试卷发给学员,学员在完成前四项学习任务之后，通过自学章，然后再进行答卷。
六、各组组长要于11月14日之前,将自学笔记、一份总结材料、一篇观后感、两篇心得体会收齐之后上交到校办公室。
七、校将根据自学笔记、总结材料、观后感、心得体会及试卷成绩进行综合评分。
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